根据《中华人民共和国政府信息公开条例》的有关规定和区政府办的通知要求,我局对2016年政府信息公开工作进行了分析总结,归纳整理,编制了2016年度政府信息公开工作年度报告。本报告包括概述、主动公开政府信息情况、依申请公开政府信息情况、政府信息公开的收费及减免情况、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼情况、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况。
截止2016年底,我局政府信息公开工作运行正常,政府信息公开工作得到了顺利开展。本报告的统计数据时限为2016年1月1日至12月31日。本报告电子版可在“政府信息公开”专栏下载。如对本报告有任何疑问,请联系:赣州市南康区人力资源和社会保障局秘书科,电子邮箱:nkrsj@163.com,联系电话:6605416。
一、概述
组织领导情况。成立了由局长刘连生同志任组长,副局长赖小明任副组长,局机关各科室、下属各单位负责人为成员的工作领导小组,统筹协调编制政府信息公开指南和目录,全力推进我局政府信息公开。为进一步开展政府信息公开工作,我局配备了兼职工作人员,由局秘书科负责接受日常信息查阅、申请办理工作,负责与区政府有关工作联系。
涉及政府信息公开工作的学习、宣传、培训等方面的情况。我局积极参与了区政府举办的各类培训班。
二、主动公开政府信息情况
我局政府信息公开工作严格按照“公开为原则,不公开为例外”的总体要求,妥善处理公开与保密的关系,合理界定信息公开范围,做到积极稳妥,及时准确,公开、公正、便民。2016年继续重点公开了以下政府信息:机构职能、领导信息、政策法规、计划报告、工作总结和要点;规范性文件、其他有关文件;政务动态;人事任免;行政许可的项目名称、政府依据、办理条件、办理程序、办理方式、办理时限;面向公民的服务信息、面向法人或其他组织的服务信息。
除法律、法规规定不宜公开的外,我局都作为公开的内容,自觉接受社会监督。2016年公开各类政府信息共205条,其中社会保障和促进就业工作信息172条。
三、依申请公开政府信息情况
我局未收到电子邮件、电话等有关申请信息。
四、政府信息公开的收费及减免情况
我局严格按照《条例》的规定公开政府信息,没有收取涉及政府信息公开申请任何费用。
五、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼情况
2016年,我局严格按照《条例》的规定公开政府信息,没有因政府信息公开申请行政复议、诉讼的情况发生。
六、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况
2016年,我局政府信息公开工作任务完成较好,但也存在一些问题,一是对信息公开重视程度不够,工作人员和社会公众对其尚不能完全熟悉,信息上报不够及时。二是人员紧缺,没有专门从事信息公开的工作人员,信息公开工作面临较大压力。
2017年我局政府信息公开的总体要求是:根据国家、省、市、区的统一安排部署,按照“以公开为原则,不公开为例外”的原则,进一步加大信息公开力度,着力打造法治政府、阳光政府、透明政府。具体措施为:一是加强学习,进一步提高政府信息公开工作人员对信息公开工作的认识,加强对政府信息公开的责任感,按政府信息公开制度的要求完善好信息公开工作制度。二是继续加强完善信息公开制度建设,建立健全政府信息公开工作长效机制,把政府信息公开工作作为长期的动态工作落到实处,确保所公开信息的及时性、准确性和有效性。三是将继续按照省、市、区政府对政府信息公开工作的安排和部署,进一步创新工作思路,不断地推进人力资源和社会保障信息公开工作,更好地为建设法治政府、阳光政府、透明政府的大局服务。